岗位职责：

1、负责销售部门事务的日常管理；

2、负责业务开发和既有客户跟进；

3、销售人员及助理培养；；

4、制定业务和费用预算计划并实施完成。

任职资格:

1、大学本科毕业，英语水平良好；

2、销售管理经验3年以上，从事电力电子、电源、运动控制产品或相关产品销售5年以上；

3、勤奋，上进，抗压性好，沟通能力强、执行能力强。